HR Assistant (Business Partner)
Bergabunglah dengan SPS Training & Consultancy Services, Inc. sebagai HR Assistant (Business Partner) di Bali! Ini adalah kesempatan unik untuk mendukung tim HR kami sambil menikmati budaya dan gaya hidup Bali yang dinamis. Dalam peran ini, Anda akan membantu dalam berbagai tugas HR, mulai dari rekrutmen hingga manajemen kinerja, dengan fokus pada pelatihan dan konsultansi.
Di SPS Training & Consultancy Services, Inc., kami berkomitmen untuk memberikan pelatihan berkualitas tinggi dan konsultansi yang inovatif. Kami mencari seseorang yang tidak hanya memiliki kemampuan teknis yang kuat dalam HR, tetapi juga memiliki semangat untuk berkolaborasi dengan berbagai departemen dan membantu dalam pengembangan karyawan. Anda akan bekerja dengan tim yang berdedikasi untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk menyaring lamaran, menjadwalkan wawancara, dan mengelola database pelamar.
- Mendukung proses onboarding karyawan baru dengan menyediakan informasi yang diperlukan dan memastikan mereka terintegrasi dengan baik ke dalam tim.
- Mengelola administrasi HR, termasuk pembuatan dokumen karyawan, pembaruan data, dan pelaporan.
- Memberikan dukungan dalam pelatihan dan pengembangan karyawan, termasuk mengembangkan program pelatihan dan melacak kemajuan.
- Membantu dalam mengelola proses kinerja, termasuk menyediakan umpan balik, mengatur penilaian, dan mengembangkan rencana pengembangan.
- Mendukung tim HR dalam berbagai proyek dan inisiatif, termasuk proyek pelatihan dan konsultansi.
- Membantu dalam mengelola hubungan dengan pihak ketiga, seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan HR.
- Membantu dalam mengelola aspek administratif dan operasional lainnya yang terkait dengan fungsi HR.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- S1 dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Assistant atau peran serupa di industri pelatihan atau konsultansi.
- Berpengalaman dengan sistem HRIS seperti BambooHR, Workday, atau SAP SuccessFactors.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
- Berpengalaman dengan proses rekrutmen dan onboarding.
- Memiliki pengetahuan dasar tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
- Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.
- Berpengalaman dengan pelatihan dan pengembangan karyawan.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang